000 -LEADER |
fixed length control field |
01341nam0a22002290a04500 |
001 - CONTROL NUMBER |
control field |
000138414 |
005 - DATE AND TIME OF LATEST TRANSACTION |
control field |
20190530155042.0 |
008 - FIXED-LENGTH DATA ELEMENTS--GENERAL INFORMATION |
fixed length control field |
s2548 th fnx000 000 0ntha d |
035 ## - SYSTEM CONTROL NUMBER |
System control number |
2005006041 |
050 #4 - LIBRARY OF CONGRESS CALL NUMBER |
Classification number |
JQ1746 .Z3L32 |
Item number |
ก218ผ 2548 |
110 2# - MAIN ENTRY--CORPORATE NAME |
Corporate name or jurisdiction name as entry element |
กระทรวงแรงงาน. |
Subordinate unit |
สำนักนโยบายและยุทธศาสตร์ |
245 10 - TITLE STATEMENT |
Title |
แผนยุทธศาสตร์กระทรวงแรงงาน พ.ศ. 2548-2551 / |
Statement of responsibility, etc. |
สำนักนโยบายและยุทธศาสตร์ กระทรวงแรงงาน |
260 ## - PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC. |
Place of publication, distribution, etc. |
[กรุงเทพฯ] : |
Name of publisher, distributor, etc. |
สำนัก, |
Date of publication, distribution, etc. |
2548 |
300 ## - PHYSICAL DESCRIPTION |
Extent |
130 หน้า : |
Other physical details |
ภาพประกอบ |
504 ## - BIBLIOGRAPHY, ETC. NOTE |
Bibliography, etc. note |
บรรณานุกรม |
610 24 - SUBJECT ADDED ENTRY--CORPORATE NAME |
Corporate name or jurisdiction name as entry element |
กระทรวงแรงงาน |
General subdivision |
การบริหาร |
949 ## - LOCAL PROCESSING INFORMATION (OCLC) |
b |
200511100058 |
p |
180.00 |
n |
BUR |
r |
SID01 RONO20050699 ORDNO36 |
t |
10 |
c |
10 |
l |
B |
h |
JQ1746 .Z3L32 |
j |
0 |
i |
ก218ผ 2548 |
|
b |
200511100059 |
p |
180.00 |
n |
BUR |
r |
SID01 RONO20050699 ORDNO36 |
t |
10 |
c |
10 |
l |
B |
h |
JQ1746 .Z3L32 |
j |
0 |
i |
ก218ผ 2548 |
990 ## - EQUIVALENCES OR CROSS-REFERENCES [LOCAL, CANADA] |
Link information for 9XX fields |
A40064 |
Link information for field corresponding to 9XX field |
Dec 13 2005 1:23PM |
991 ## - |
-- |
02 |
-- |
04 |
-- |
การบริหารงานบุคคล ค่าจ้าง แรงงานสัมพันธ์ (Laber Relations) แรงจูงใจ |
942 ## - ADDED ENTRY ELEMENTS (KOHA) |
Source of classification or shelving scheme |
|
Koha item type |
Books |