The essentials of managing change and transition
Contributor(s): Harvard Business School | Society for Human Resource Management (U.S.).
Material type:
BookSeries: Business literacy for HR professionals series.Publisher: Boston, Mass. : Harvard Business School Press, c2005Description: 265 p. : ill.ISBN: 1591395739.Call No.:
HF5549
E873
Subject(s): PERSONNEL MANAGEMENT | ORGANIZATIONAL CHANGE | ORGANIZATIONAL EFFECTIVENESSBibliography, etc. Note: Includes bibliographical references and index
| Current location | Call number | Status | Date due | Barcode |
|---|---|---|---|---|
| Main Campus Book Shelves | HF5549 E873 (Browse shelf) | Available | 200605250065 |
Browsing Main Campus Shelves , Shelving location: Book Shelves Close shelf browser
| HF5549 D827P The practice of supervision : achieving results through people | HF5549 .E423 ร155 2543 รวมข้อตกลงเกี่ยวกับสภาพการจ้างระหว่าง สหภาพแรงงาน เสริมสุข (สรส.) กับ บริษัทเสริมสุข จำกัด (มหาชน) / | HF5549 .E423 ร155 2543 รวมข้อตกลงเกี่ยวกับสภาพการจ้างระหว่าง สหภาพแรงงาน เสริมสุข (สรส.) กับ บริษัทเสริมสุข จำกัด (มหาชน) / | HF5549 E873 The essentials of managing change and transition | HF5549 E873 The essentials of finance and budgeting | HF5549 F546P 1971 Principles of personnel management | HF5549 F546P 1980 Personnel management |
Includes bibliographical references and index
There are no comments for this item.