000			02295ntm0a22002770a04500
001			000294075
005			20190826141933.0
008			140523s2554 th fsm000 000 0ntha d
035			_a2012001303
090			_aThematic Paper บ678ป 2554 มกท. (บธ.ม.)
100	0		_aบุษรา ปุระวัฒน์ _d2530-
245	1	0	_aปัจจัยที่มีผลต่อความพึงพอใจในการปฏิบัติงานของพนักงาน บริษัท บัตรกรุงไทย จำกัด (มหาชน) _h[electronic resource] / _cบุษรา ปุระวัฒน์ ; บัณฑิตวิทยาลัย มหาวิทยาลัยกรุงเทพ.
260			_a[กรุงเทพฯ] : _bบัณฑิตวิทยาลัย มหาวิทยาลัยกรุงเทพ, _c2554.
300			_a1 แผ่น.
502			_aการศึกษาเฉพาะบุคคล (บธ.ม.)--บัณฑิตวิทยาลัย มหาวิทยาลัยกรุงเทพ, 2554
650		4	_aความพอใจในการทำงาน _zไทย _vการศึกษาเฉพาะกรณี
650		4	_aพนักงานบริษัท _xความพอใจในการทำงาน _vการศึกษาเฉพาะกรณี
650		4	_aพนักงานบริษัท _zไทย _vการศึกษาเฉพาะกรณี
610	2	4	_aบริษัทบัตรกรุงไทย _xพนักงาน _vการศึกษาเฉพาะกรณี
610	2	4	_aมหาวิทยาลัยกรุงเทพ _xสารนิพนธ์
710	2		_aมหาวิทยาลัยกรุงเทพ. _bบัณฑิตวิทยาลัย
949			_b201207040024 _p100.00 _nBUK _rSID01 RONO20120202 ORDNO47 _t20 _c30 _lCDT _hThematic Paper บ678ป 2554 มกท. (บธ.ม.) _j8
990			_aA40064 _b20120919
991			_a02 _b04 _cการบริหารงานบุคคล ค่าจ้าง แรงงานสัมพันธ์ (Laber Relations) แรงจูงใจ
942			_2lcc _cCDT
999			_c239141 _d239141